Empleo público: datos y percepciones

Señor Director:

El martes, en un programa radial, el candidato presidencial del Partido Republicano afirmó que «no le cree al Ministerio de Hacienda» que el aumento es de 7.000 y que «ni ellos saben cuántos son». Dado el calibre de estas aseveraciones y la importancia de tener una discusión seria y anclada en datos, debemos analizar este tema con rigurosidad.

Primero, poner en duda los datos oficiales de recursos humanos de Dipres genera una desconfianza injustificada sobre reportes oficiales que obedecen a una larga tradición republicana.

Segundo, las estadísticas trimestrales de Dipres solo consideran funcionarios del gobierno central. Si excluimos el aumento de 53.959 funcionarios SLEP (traspasos desde municipalidades) y los 20.382 nuevos cargos de Servicios de Salud, el aumento entre marzo 2022 y junio 2025 se reduce drásticamente a 7.340 funcionarios.

Entonces, en el caso hipotético de que estos 7.340 fueran todos operadores políticos, el ahorro de despedirlos sería de unos US$ 200 millones, 15 veces menos de lo que han planteado desde la candidatura de Kast.

Más allá de esta evidente sobreestimación, el problema de fondo es que aún cuando la ley lo exige (N°21.306), muchos de los municipios no reportan mensualmente sus nóminas. Esta falta de transparencia y rendición de cuentas es insostenible y no permite responder una simple pregunta: ¿Cuántos funcionarios tiene el Estado de Chile? Con todo, según un análisis de Horizontal (2025), la mitad del incremento de más de 100.000 funcionarios en este periodo se explicaría por mayores contrataciones en municipios.

Lamentablemente, sin datos precisos y globales terminaremos siempre atrapados en la refriega política, sin avanzar en lo que realmente importa: asegurar que la labor funcionaria esté al servicio de todos los chilenos.

Esta carta al director se publicó en El Mercurio.